•  

    HR & Recruitment Officer

    Nieuwe collega’s ontvangen, nauwkeurig afspraken plannen, of het organiseren van een onboardingprogramma. Wil jij bijdragen aan de ondersteuning van het HR team en word jij gelukkig van het oppakken van allerlei verschillende werkzaamheden en geen dag die hetzelfde is? Lees dan verder!

Terug
HR & Recruitment Officer Vacature informatie
Leiden
HR
24 - 32 uur
HBO
Dit zijn je werkzaamheden

Als HR & Recruitment Officer organiseer je administratieve HR taken, zoals onboarding en sollicitatieprocedures. Je informeert sollicitanten, plant afspraken met hiring managers en ondersteunt HR collega’s. Ook ben je het aanspreekpunt voor administratieve werkzaamheden richting het HR Shared Service Center (verantwoordelijk voor de HR administratie) en help je bij werkzaamheden die gericht zijn op het vergroten van werkplezier van medewerkers. 

Concreet zijn de belangrijkste werkzaamheden:  

  • Het plannen van sollicitatiegesprekken of afspraken van HR activiteiten, zoals een onboardingprogramma;  

  • Het versturen van assessments aan sollicitanten of interne collega’s;  

  • Het fungeren als aanspreekpunt voor sollicitanten, recruiters en hiring managers;  

  • Het verwerken van administratieve taken in onder andere het recruitmentsysteem (Ubeoo) en Excel;  

  • Het ondersteunen van het indiensttredingsproces en verwelkomen van nieuwe collega’s; 

  • Het coördineren van het parkeerbeleid voor (nieuwe) medewerkers; 

  • Het ondersteunen van HR collega’s bij activiteiten in het kader van vitaliteit en werkplezier, zoals versturen van attenties of het organiseren van een vitaliteitsweek. 

#LI-JP1

 

Ons aanbod

Ontwikkeling van onze studenten en collega’s staat bij ons voorop. We denken hierin graag met je mee want jouw groei is onze groei! 

Verder bieden wij je: 

  • €2.600,- tot €3.000,- bruto per maand op basis van 40 uur;
  • Collectieve pensioen- en arbeidsongeschiktheidsverzekering;
  • Een thuiswerkplek én een flexplek op ons kantoor naast Leiden Centraal;
  • Reiskostenvergoeding of NS businesscard en Leasefietsplan;
  • Jaarlijks 8% vakantiegeld, 25 vakantiedagen o.b.v. 40 uur, een feestdag naar keuze en de mogelijkheid om jaarlijks een baaldag in te zetten en 5 extra dagen te kopen;
  • Onbeperkt gebruik maken van het ruime opleidingsaanbod binnen Salta Group en 6 studiedagen;
  • Een informele werkcultuur: wij kunnen samen hard werken én houden van gezelligheid;
  • Ondersteuning van je gezondheid: vers fruit op kantoor, vergoeding van de helft van je sportschoolabonnement, vergoeding voor een beeldschermbril, budgetcoaches en toegang tot mental health programma OpenUp;
Jouw profiel

Elke dag is anders. In de huidige arbeidsmarkt is snel schakelen met sollicitanten nog belangrijker en daarom willen we graag dat je stressbestendig bent. Je kan goed overzicht houden, bent handig met Excel en kan op een enthousiaste, prettige manier communiceren zowel schriftelijk als telefonisch. 

  • Je bent accuraat en door je proactieve houding zie je werk liggen; 

  • Je hebt bij voorkeur een paar jaar werkervaring in een soortgelijke functie binnen HR en of Recruitment; 

  • Je bent 32 uur per week beschikbaar, bij voorkeur verspreid over 4/5 dagen; 

  • Je beschikt over een HBO werk- en denkniveau.  

 

Daarom wil je bij onze afdeling! 

Als HR & Recruitment Officer ben je samen met 6 collega’s onderdeel van een gezellig HR team. We zijn een hecht team en enthousiast om iedere dag met elkaar te werken aan bevlogenheid en werkplezier van onze collega’s. 

Binnen Salta Group heb je ook HR collega's met wie je regelmatig contact hebt. 

Sollicitatieprocedure:

Ik wil direct solliciteren
Heb je nog vragen? Ik help je graag.
Joy Payralbe Recruiter
De organisatie

NTI, al ruim 80 jaar toonaangevend in particulier onderwijs en onderdeel van Salta Group, biedt een uitgebreid aanbod van meer dan 850 verschillende opleidingen om werkenden te ondersteunen in zowel hun persoonlijke als professionele ontwikkeling. Werken bij NTI staat gelijk aan vrijheid, flexibiliteit en ontwikkeling. En als het gaat om ontwikkeling, is er altijd ruimte voor meer. Als collega bij NTI krijg je niet alleen kansen om door te groeien, maar kun je ook kosteloos deelnemen aan opleidingen en trainingen uit het diverse aanbod van de Salta Group. Dus, als je niet alleen anderen wilt zien groeien, maar ook jezelf, dan hete we je van harte welkom.